Uenighet om ekstra ferieuke for 60-åringer
En dom fra lagmannsretten slår fast at ansatte over 60 år har rett til å ta ut ekstra ferieuke samlet. Dommen er anket til Høyesterett
.jpg)
Saken mellom Norsk Sykepleierforbund og KS kom opp for retten i vinter. Den har bakgrunn i en ansatt i Time kommune som nektet å bli pålagt arbeid i senioruken i julehøytiden.
Saken endte med full seier for Norsk Sykepleierforbund i Gulating lagmannsrett i Stavanger. Lagmannsretten kom enstemmig til at arbeidstakere som jobber i turnus, skal ha de samme rettighetene til sammenhengende ferie som andre arbeidstakere.
Denne avgjørelsen er en sterk prinsipiell seier for arbeidstakernes rettigheter i arbeidslivet, mener Norsk Sykepleierforbund. Det gir forutsigbarhet og rettferdighet for helsepersonell som står i krevende arbeid gjennom et langt yrkesliv.
KS på sin side mener dommen kan føre til at flere arbeidstakere under 60 år blir pålagt å arbeide på helge- og høytidsdager som de i utgangspunktet har fått innvilget fri. De mener dommen dessuten kan gi utilsiktede ekstra fridager utover den lovbestemte ekstraferien.
Dommen kan få betydning for hele landet, men er foreløpig ikke rettskraftig. KS har anket den til Høyesterett. Der må den godkjennes av Høyesteretts ankeutvalg før en full behandling kan finne sted.
Kilde: Norsk Sykepleierforbund og KS
En stor undersøkelse av langvakter viser at de ansatte er mer fornøyde med turnusen og mindre slitne av jobben.
6000 helsearbeidere er spurt. Resultatene ble presentert av OsloMet under Arendalsuka i år, og er en del av Compressed-prosjektet.